Siamo alla costante ricerca di PERSONE motivate, che amano

il nostro lavoro e che possano “arricchire” il nostro GRUPPO.

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POSIZIONI APERTE

POSIZIONI APERTE

  • MANSIONI

    Il commis de rang è il motore della sala, una figura davvero molto importante.

    Il suo compito è quello di fare da spola tra il pass della cucina o del bar fino al servizio al tavolo.

    Il commis di sala, inoltre, cura la pulizia delle attrezzature, l’assetto e la dotazione dei tavoli.

    DETTAGLI CONTRATTUALI

    DURATA: 3 MESI + INDETERMINATO

    TIPOLOGIA: FULL TIME 40 ORE + EVENTUALI STRAORDINARI

    LIVELLO: 6°

    RETRIBUZIONE: CCNL Turismo/pubblici esercizi

    MENSILITA’ SUPPLEMENTARI: 13^ e 14^ dilazionata su 12 mesi

    MEDIA STIMATA SU 12 MESI: € 1422,00 + STRAORDINARI

    REQUISITI

    Non è richiesta particolare e specifica esperienza.

    I REQUISITI INDISPENSABILI SONO:

    -Determinazione nell’apprendere le nozioni tecniche necessarie per raggiungere ruoli di maggiore responsabilità

    -Costanza e serietà

    -Aspetto ordinato e massima cura dell’igiene personale

    -Predisposizione al lavoro di squadra e al contatto con la clientela

    -Consapevolezza dei turni serali e festivi previsti in ristorazione

  • Commis di cucina

    MANSIONI

    Il commis di cucina è un elemento fondamentale all’interno della brigata.

    Lavora a stretto contatto con i componenti dei vari reparti dando supporto operativo in tutte le fasi del servizio.

    Si occupa anche della preparazione e del magazzino

    DETTAGLI CONTRATTUALI

    DURATA: 3 MESI + INDETERMINATO

    TIPOLOGIA: FULL TIME 40 ORE + EVENTUALI STRAORDINARI

    LIVELLO: 6°

    RETRIBUZIONE: CCNL Turismo/pubblici esercizi

    MENSILITA’ SUPPLEMENTARI: 13^ e 14^ dilazionata su 12 mesi

    MEDIA STIMATA SU 12 MESI: € 1422,00 + STRAORDINARI

    REQUISITI

    E’ richiesta una minima esperienza nel settore o attestato alberghiero

    I REQUISITI INDISPENSABILI SONO:

    -Determinazione nell’apprendere le nozioni tecniche necessarie per raggiungere ruoli di maggiore responsabilità

    -Costanza e serietà

    -Predisposizione al lavoro di squadra e al contatto con la clientela

    -Conoscenza delle norme igienico-sanitarie e di sicurezza sul lavoro vigenti

    -Capacità di utilizzo dei principali strumenti presenti in cucina

    -Conoscenza basica della materia prima e dei vari metodi di cottura

    -Consapevolezza dei turni serali e festivi previsti in ristorazione

  • MANSIONI

    -accoglienza clienti

    -gestione prenotazione (software dedicato)

    -gestione telefono (prenotazioni, ordini servizio d'asporto, assistenza clienti)

    -cassa e chiusure giornaliere

    -gestione back office

    DETTAGLI CONTRATTUALI

    DURATA: 6 MESI + INDETERMINATO

    TIPOLOGIA: PART TIME 30 ORE + EVENTUALI STRAORDINARI

    LIVELLO: 5°

    RETRIBUZIONE: CCNL Turismo/pubblici esercizi

    MENSILITA’ SUPPLEMENTARI: 13^ e 14^ dilazionata su 12 mesi

    MEDIA STIMATA SU 12 MESI: € 1100,00 + STRAORDINARI

    REQUISITI

    -E’ preferibile una minima esperienza nel settore o attestato alberghiero

    -E’ preferibile conoscenza della lingua inglese

    I REQUISITI INDISPENSABILI SONO:

    -Determinazione nell’apprendere le nozioni tecniche necessarie per raggiungere ruoli di maggiore responsabilità

    -Costanza e serietà

    -Aspetto ordinato e professionale

    -Predisposizione al contatto diretto con la clientela e ottime doti relazionali

    -Conoscenza dei principali sistemi operativi informatici

    -Ottima Capacità di utilizzo dei principali strumenti di comunicazione: mail, whatsApp, smartphone, iPad

    -Consapevolezza dei turni serali e festivi previsti in ristorazione